Cook in Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH – Schleswig

Closing on: Apr 6, 2025
Job Category: Restaurants & Chefs
Job Type: Full Time
Job Location: Schleswig-Holstein

Koch

Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Oldenburg in Holstein (Schleswig-Holstein)
Unternehmensgröße: Weniger als 6 Mitarbeiter
Vertragsart: Unbefristet

Jetzt bewerben und Zukunft sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht im Auftrag unseres Kunden ab sofort:

Koch (m/w/d) in Oldenburg in Holstein

Ort: Oldenburg in Holstein

Lage: Nördliche Randlage

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit

Betriebsgröße: Ca. 50 Zimmer

Art des Unternehmens: Familiengeführtes Landhotel

Ihre Aufgaben

Zubereitung von Speisen
Vorbereitung von Buffets
Einhaltung der HACCP-Vorschriften
Warenkontrolle
Führung eines Küchenpostens

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Koch
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Souveränität und Freude am Umgang mit Menschen
Flexible Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse

Das Unternehmen bietet

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Übertarifliches Gehalt
Mitarbeiterunterkunft und -verpflegung auf Wunsch
Stundengenaue Abrechnung
Familiäres Team mit guter Atmosphäre

Ihre Bewerbung bleibt vertraulich!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung Kontakt zum potenziellen Arbeitgeber aufnehmen.
Telefoninterviews sind auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten möglich.

Passt nicht? Kein Problem!

Entspricht die Stellenbeschreibung nicht ganz Ihren Vorstellungen?
Wir suchen ständig nach Kandidaten mit Ihren Fähigkeiten!
Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf mit einem Lichtbild zu, wir werden alle weiteren Details telefonisch klären. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieses Angebots.

Wie es weitergeht

Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Stellenanzeige von uns erhalten haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
Wenn Sie noch nicht mit uns in Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf “Jetzt online bewerben” klicken.
Bei Fragen im Vorfeld nutzen Sie bitte die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Nach Prüfung Ihrer Unterlagen vereinbaren wir einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
Im Gespräch erfahren Sie den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Position. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Andernfalls werden Ihre Daten nicht weitergeleitet.
Der Arbeitgeber wird Sie für ein Bewerbungsgespräch kontaktieren; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls direkt beim Arbeitgeber.